艰难困苦??玉汝于成
医院
十三五规划的收官之年
医院建院50周年
医院*委的正确领导下
全院职工上下一心、攻坚克难
医院一个又一个高光时刻
回首不平凡的，启航新征程
有哪些大事让你印象深刻？
“医院年十件大事”
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年十件大事候选
01
迎战疫情，高效救治，
实现三个“零”的胜利
新冠肺炎疫情发生以来，医院*委坚决贯彻落实习近平总书记关于防治新冠肺炎疫情重要指示精神，把疫情防控作为重大*治任务。院*委迅速行动，以强烈的使命感和责任感，放弃春节休假，除夕誓师出征，主动申请成为医院，第一时间组建防控领导小组，建立24小时联络机制和信息上报机制。全体医务人员白衣执甲、逆行出征，仅用不到72小时，将内科楼按照三区两通道标准改造成m2隔离病区，从仅一层楼30张病床迅速扩展至4层楼余张床位。16支“抗冠”突击队听从号令，医院，奔赴抗疫最前沿，医院、医院、重庆援鄂医疗队通力合作，圆满完成例新冠肺炎患者的救治任务。医院隔离病区累计收治新冠肺炎疑似及确诊患者例，其中确诊患者45例（重症5例），全部治愈出院；完成临空区、开发区9个隔离留观点余人的巡诊任务；配合复工复产复课采集咽拭子约1.2万人次。在大家的共同努力下，医院成为孝感市首家患者“清零”医院，实现了确诊患者零死亡、医务人员零感染，收到患者感谢信上百封，圆满取得新冠疫情阻击战阶段胜利。
02
荣誉加身，连续八届，“湖北省文明单位”彰显*建引领作用
深入贯彻新时代*的建设总要求和新时代*的组织路线，通过采取多种形式学习贯彻*的十九届四中、五中全会精神，使全院*员干部职工在理论学习中进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以高质量*建引领高质量发展，为医院发展提供了坚强*治保证。
医院*委被国务院国资委授予“中央企业先进基层*组织”称号，医院连续8届获得“湖北省文明单位”称号。年，8名抗疫先锋火线入*，发展预备*员13人。上级领医院*建工作，如学习宣贯*的十九届五中全会精神专题研讨活动等，给予高度肯定。
03
勇战疫情，硕果累累，受到*中央、国务院、中央*委和国资委*委、省市级多项表彰
在抗击新冠肺炎疫情的艰苦斗争中，医院涌现出一大批先进事迹，多名抗疫先锋受到*中央、国务院、中央*委和国资委*委、省市级多项表彰。医院被授予“中央企业先进基层*组织”、“中央企业抗击新冠肺炎疫情先进集体”和“全市抗击新冠肺炎疫情先进集体”；新冠肺炎隔离病区医护组获得“湖北省工人先锋号”；“夺冠*员突击队”获得科工集团“优秀*员突击队”称号。刘发林同志荣获“全国抗击新冠肺炎疫情先进个人”；梅定同志荣获“国资委中央企业抗疫先进个人”，人民日报头版头条刊登报道梅定逆行返岗事迹；刘娟同志荣获科工集团“优秀共产*员”；李梦林同志荣获“湖北省抗击新冠肺炎疫情先进个人”，其余多名同志获得航天医科、医院抗疫先进表彰。
04
数字医疗，普惠民生，
医疗技术发展不断取得新突破
医院与时俱进勇于创新，全面改善医疗服务水平。超声影像科、眼科开启远程会诊，医院的专家“请”到了家门口；“眩晕、肿瘤多学科联合诊疗门诊”开诊，为眩晕、肿瘤疑难病患者提供集中预约诊疗服务，让患者看病更省时省力，为患者解决“看病难”的问题；成立了“健康教育学院”、“急救医学部”、“介入手术室”，开展“脑动脉瘤介入术、经皮肾动脉造影及肾动脉狭窄介入治疗术、经内镜逆行性胰胆管造影术”等新技术、新业务，医院诊疗水平和服务能力不断提升。
05
北京、武汉知名专家落户航医，医联体道路越走越宽
医院开展技术协作；医院先后签订急诊医学科、检验科、皮肤科、超声影像科专科联盟；医院签订疼痛科专科联盟，成立“李荣春劳模创新工作室”；医院龚益平教授专家团队成立乳甲科专科联盟；医院神经外科专家高之宪教授、医院神经外科于炎冰教授合作，成立“高之宪工作室”、“于炎冰工作室”；加入“航天骨科医学联盟”，多名同志获联盟任职。医院坚持“引进来”，让市民在家门口就能享受到北京、武汉等地专家的会诊和手术服务，为百姓带来了福音。
06
医院，实现
线上线下一体化诊疗流程
医院医院信息化建设迈上新台阶，仅用两个月时间，打通HIS、EMR、PACS、LIS、ECG系统数据对接，顺利完成“智慧医疗信息平台项目”系统切换，实现线上线下一体化诊疗流程。医院建设，实现预约挂号、分诊、缴费、报告查询，云影像、远程医疗等线上线下一体化服务流程,从而缓解患者就医过程中的“三长一短”现象，让患者获得更好的就医体验，实现让患者少跑腿、信息多跑路的智慧、便民、高效化服务。
07
引进PCR实验室、车载移动CT，用先进设备为健康生活助力
6月2日，医院临床基因扩增检验实验室通过了湖北省卫生健康委专家组的验收考核，医院拥有了“可检测新型冠状病*核酸的PCR实验室”，检验科核酸检测能力达每天人次，为落实孝感市“应检尽检”和“愿检尽检”、医院疫情防控要求，累计检测六万多人次。8月底，医院引进“车载移动CT”，实施“云影像”服务，成为孝感首家拥有移动CT的医院，健康服务事业部为余名企事业单位职工开展移动体检服务，让群众在“单位、公司、家门口”医院带来的更为优质、便捷、高效的体检服务。
08
献礼建院50周年，
凝心聚力再出发
从策划建院50周年庆祝活动方案等工作入手，对医院文化建设现状进行评估，在梳理原有文化理念的基础上，对医院愿景、院训等文化理念进行重塑和提炼，医院文化体系打基础。举行建院五十周年发展论坛暨抗击新冠肺炎疫情先进表彰大会，医院建院50周年宣传片《医路芬芳》和画册《仁心济世逐梦航天》，医院50年的发展历程。以建院50周年为载体，组织开展丰富多彩的文体文化活动、社会公益活动，医院文化的认同感，医院发展合力。
09
稳步完成退休人员
社会化管理工作
12月1日，医院顺利完成退休人员社会化管理移交工作。医院按时按质按量完成了全体退休职工各类表格填写和上报工作，分别与孝感市高新区和孝南区下属的4个街道办事处，共计人（丹阳办事处人；槐荫办事处3人；孝天办事处3人；广场街道9人）签订社会化移交协议。医院将继续与社区开展联合共建，让老同志晚年生活幸福安康。
10
走差异化发展道路，着力打造急救医学部、脑神经疾病医学部、呼吸与危重症医学科和三大中心建设
倾力打造急救医学部，成立呼吸与危重症医学科，夯实急救基础技能，危重症患者救治能力明显提升。全面发展脑神经医学部，医院缺血性卒中急诊机械取栓、颅内动脉瘤栓塞术、颈动脉支架、颅内动脉狭窄球囊成形支架植入、颅神经疾患显微血管减压术处于孝感市领先地位，三叉神经微血管减压术、面肌痉挛抽搐治疗形成特色。强势推进胸痛中心、卒中中心、创伤中心建设，胸痛中心已进入预评审阶段，卒中中心正积极准备复评。
11
圆满完成第十届工会换届选举工作，以各类主题活动为载体，发挥群团组织职能
坚持工会换届选举和职代会制度，圆满完成第十届工会的换届选举工作。工会的民主管理监督作用充分发挥，院务公开规范开展，职工权益有效维护。深入开展“医院发展建言献策”、青年“五小”成果竞赛、群团重点课题研究等系列活动；严密组织“青春心向*，我与航医共成长”主题演讲比赛，极大丰富了广大职工的精神文化生活。
12
实施医疗精准扶贫，
圆满通过国家普查大考
年7月25日，国家脱贫攻坚普查组开始对医院结对帮扶的仙人石村开展了四天半的普查工作，普查整体情况良好。年是脱贫攻坚和全面建成小康社会的决胜之年，为进一步落实精准扶贫*策，医院积极落实国家计划，在全院范围内组织开展消费扶贫活动，采购扶贫村9万余元土鸡蛋等农副产品，有效缓解农产品滞销困难；扎实开展医疗扶贫工作，为贫困村患有重症疾病（尿*症、乳腺癌）的2名帮扶对象，主动办理住院手续，免费血透、手术和相关治疗，累计免除医疗费用2万余元；对点帮扶孝感市孝南区5所卫生院，承担孝感市戒*所、监狱诊疗任务。组织医疗队深入孝昌县仙雨岩村、太子村、许砦村，开展“